Буряад Республикын
«Захааминай аймаг» гэhэн
муниципальна байгуулга
Муниципальное образование
«Закаменский район»
Республики Бурятия
МУНИЦИПАЛЬНОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ
«ХАРАЦАЙСКАЯ СРЕДНЯЯ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ШКОЛА»
«26»
августа
2022 г.
ПРИКАЗ
с.Харацай
№
96-П
О формировании управленческого резерва
МБОУ «Харацайская СОШ»
На основании Положения о формировании управленческого резерва и о
работе с лицами, включенными в состав резерва образовательного учреждения,
утвержденного приказом МБОУ "Харацайская СОШ" от 11 июля 2019 г. №89,
с целью совершенствования деятельности администрации школы по подбору
работников для замещения руководящих должностей школы и улучшения
качественного состава управленческого корпуса школы,
ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Сформировать резерв управленческих кадров для замещения
должностей административно-управленческого персонала на 2022-2023
учебный год (Приложение 1)
2. Утвердить План работы на 2022-2023 учебный год с лицами,
включенными в состав резерва (Приложение 2)
3. Контроль исполнения данного приказа оставляю за собой.
Директор муниципального бюджетного
общеобразовательного учреждения
«Харацайская средняя А.В.Санжижапова общеобразовательная школа»
Приложение 1
к приказу МБОУ
«Харацайская СОШ»
от 31.08.2022 г №96-П
№
1
Список работников МБОУ "Харацайская СОШ", включённых в резерв
управленческих кадров для замещения должностей административноуправленческого персонала на 2022-2023 учебный год
ФИО
Карнакова
Елена
Васильевна
2
Банзаракцаева
Евгения
Викторовна
Дата
рождени
я
Образование(какую ОО
окончил(а), когда,
квалификация по
специальности или
направлению
подготовки)
05.10.1988
Незанконченное
высшее
образование, БГУ, Институт
филологии и массовых
коммуникаций
Незанконченное
высшее
образование, БГУ, Институт
филологии и массовых
коммуникаций
14.12.1990
Замещаемая
должность(дата
назначения),
специальное
звание
Заместитель
директора по
учебной работе
Учитель
английского языка
Наименование
должности, для
замещения
которой
сотрудник
планируется к
включению в
кадровый
резерв
Директор
Заместитель
директора по
учебной работе
Приложение 2
к приказу МБОУ
«Харацайская СОШ»
от 31.08.2022 г №96-П
План работы с резервом управленческих кадров МБОУ "Харацайская СОШ"
на 2022-2023 учебный год
Название и форма
мероприятия
Сроки
проведения
Результат/ формируемые Ответственные
компетенции
Корректировка списка
До 10 сентября
Окончательный список Директор
управленческих кадров
2022 г.
Работа с индивидуальными
Заместитель
картами карьерного роста
директора по УР
резервистов
Стратегическая сессия «Поиск Ноябрь–декабрь Навыки стратегического Заместитель
будущего»
2022 г.
планирования (SWOT- и директора по УР
PEST-анализы),
декомпозиция целей.
Разработка программы
развития ОУ
Тренинг «Самопрезентация» Март 2023 г.
Овладение инструментами
внутренней и внешней
коммуникации
Управленческий консалтинг В течение года
Развитие и
Директор,
совершенствование
заместитель
управленческих
директора по УР
компетенций
Управленческий коучинг
В течение года
Развитие и
совершенствование
управленческих
компетенций
Курсы повышения
В течение года
Знания по теории
Заместитель
квалификации
современного
директора по УР
образовательного
менеджмента
Организация участия в
По годовому
Формирование и развитие
педагогическом и методическом плану
профессиональных и
советах
коммуникативных
компетенций
Школа профессионального
роста
По плану школы Формирование и развитие Заместител
профессиональных и
директора по УР
коммуникативных
компетенций
Разработка нормативноВ течение года
Развитие и
Директор,
правовой базы (локальные акты,
совершенствование
заместитель
положения) и документов
управленческих
директора по УР
стратегического характера
компетенций
(Программа развития)
Экспертно-аналитическая
Заместитель
деятельность:
директора по УР
• мониторинг;
Октябрь, декабрь
2022 г., май 2023
г.
• внутренний контроль;
По плану
контроля.
• экспертиза учебноПо плану работы
методической, программной методического
документации (в составе
совета
экспертной группы при
методическом совете)
Подготовка отчета о работе с До 31 мая 2023 г. Отчет о работе с
управленческим резервом по
управленческим резервом
итогам года